6686体育瑜伽教学法 提升教学能力就靠『瑜伽教学法』！谁能想到，短短六年，心合学院就从一个小小的工作室成为现在瑜伽在线教育领导品牌，瑜伽行业每年系统培训人次最多的机构，引领着行业发展！年，心合瑜伽学院创始人王梓涵院长相信线上教学的趋势，便通过互联网，进行线上教学，专注瑜伽教练提升，力求给瑜伽老师们提供最便利最精准的提升。当初，很多人不看好瑜伽线上教育，不看好线上培训机构，但是心合瑜伽学院坚持做了下来。现如今，那些当初不看好线上瑜伽教育的人，现在自己也做起了线上教育；线上教学变成了瑜伽教学的新潮流。br/心合瑜伽学院作为中国瑜伽行业第一家线上瑜伽教练提升培训机构，给瑜伽老师们提供了最大的便利，让大家足不出户就可以得到提升，也开创了瑜伽行业新的培训方式！

　　↑ 心合学院王梓涵院长，同年，荣获跟谁学全国视频风采大赛第二名研发行业唯一“教学法”，专注瑜伽教练提升br/2016年，瑜伽培训课程层出不穷，尤其是很多特色课程（球瑜伽、空中瑜伽等），但都没有教授瑜伽教练们如何“教”的系统培训。瑜伽行业表面看似繁荣，但大多数老师缺失教学的“灵魂”。br/要成为一个优秀的瑜伽老师，绝不仅仅是瑜伽体式做的好，专业知识特别懂，就是一个优秀的瑜伽老师，众多老师需要学习提升的，从来就不仅仅是专业知识，而是“教”的能力，让“学生”能够听的懂，能够学到，能够成长，这才是被大家所认可的好老师。br/只有“教”的能力提升了，所学到的每一个知识点，才能真正的发挥它的作用，每一节课堂，会员都是能够吸收，有所获得，并且不断成长的。为此，王梓涵院长结合多年来积累的经验以及瑜伽老师的痛点，与心合教学团队不断打磨，开创瑜伽培训先河，首创贴合瑜伽老师的『瑜伽教学法』。瑜伽教学法就是教瑜伽老师如何教学的方法，很多老师教学出现的问题都是复合性的，所欠缺的不只是某一方面的能力6686体育官网，比如逻辑思维能力较弱，排课技能欠缺，不注重观察等等。心合瑜伽学院的教学法针对瑜伽老师所需的能力逐一剖析归类，全方位进行讲解。2016年12月，心合学院开设首期线上+线下教练提升班，之后通过不少于50期的教练提升课程，对每期的教学效果与学员反馈进行调研分析，迭代补充教学要点，随时精进瑜伽教学法！

　　西安站教练提升班最终将瑜伽教学法归纳优化为八大能力七大口令，瑜伽教学法除了对众所周知的体式、口令、排课这些“硬”实力进行培训外，更是注重瑜伽老师逻辑思维、沟通、观察等实用能力的培养。为一个优秀的瑜伽老师打好全方位的基础。

　　心合学院教学法心合瑜伽学院的瑜伽教学法不仅涉及面广，还足够垂直深入，针对不同的情境，让学习的老师们不仅知道有这样一个要点，听懂皮毛，还帮助懂得背后的原理与意义。心合学院瑜伽教学法正是指导瑜伽老师们如何上课的法门！为瑜伽老师提升教学能力奠定了坚实的基础！

　　↑王梓涵院长被CCTV专访建立系统课程体系，开启线上系统体系培训时代在瑜伽领域，没有一个完备的体系以及系统的课程，引领瑜伽老师，该怎么一步步地进阶，系统提高教学质量。心合瑜伽学院创始人王梓涵院长很早就发现了这一问题，从心合学院成立，就一直在为实现瑜伽教练教学体系而努力6686体育官网，力求用专业的教学效果，最大程度缩短教练的晋升之路。成立六年期间，心合学院不断研发课程、完善课程体系，培养教师团队。通过每一期提升班的总结精进、学员反馈以及不断的市场调研，教学团队将课程体系从1.0迭代至现在的4.0。最新的4.0体系分为7级，学员可以循序渐进进行学习，从优秀的大课教练、到小班特色课教练、到私教教练、再到瑜伽培训导师，有方向地进行提升，最大程度地为瑜伽老师的进阶之路指明了方向。

　　↑瑜伽课程分级体系精心培养内部教学团队，实现瑜伽教学标准化瑜伽培训机构虽然层出不穷，但大多数培训机构没有自己的培训讲师团队，多是与各个培训老师合作6686体育官网，很难复制、培养自己的教师团队。而且大多数培训老师的课堂没有设计，都是想到哪里讲到哪里，教学效果无法保障。因此，建立教学标准化至关重要！心合瑜伽学院也是全行业唯一一家实现教学（教学内容和教学过程）标准化的机构！心合的老师都是学院内部培养的，早在2017年，心合瑜伽学院就开始了内部教师团队的培养，启动轰动瑜伽圈的“菁英计划”，召集全国各地的瑜伽老师来到古都西安，通过为期三个月的线下集中培训，表现优异者有机会加入心合学院导师团！

　　报名的伽人首先经王梓涵院长的瑜伽教学法培训，通过考核后由心合学院梦想导师团一对一进行专项培训，专项培训结束后进入实践环节，实践过程中根据个人特点和发展方向进行持续培训，优秀者由心合瑜伽选派进行国际认证的流派系统学习，表现突出者可以加入心合学院导师团，打造成为全国名师！

　　↑菁英计划自我介绍环节像现在大家熟悉的杨潇苒、蔡雪婷等名师都是从当年菁英计划中培养打磨出来的！所教授的内容都是统一的，都用同一套课程体系进行授课；菁英计划为教学标准化提供了便利的条件！同时，心合瑜伽学院的每一个课程都有教学大纲和教案，教学大纲对教学的目的和标准进行了严格的定义，教案则针对目的分解出了具体的要求，并细化至教学重点、教学难点、原因和解决办法，给到学员最细致专业的提升！

　　↑一级课程部分教案展示心合瑜伽学院内部的老师们严格按照教学大纲进行授课，实现了可复制的标准化教学！全面引进服务体系，引入班主任全程陪学机制除了精心开发课程与培养教师团队，为了让学习效果达到最佳，心合瑜伽学院一直在做改革。br/2018年10月，全面引进教育行业服务体系（打卡、作业、优秀学员积分及评选、认证考试）。br/2020年5月，确立班主任服务模式，开创班主任部门，班主任全程跟踪服务，督促学员看课，为学员批改作业，全天答疑服务，解决线上没办法安心学习、学习率低下的痛点。心合学院也是中国唯一一家引入班主任全程陪学机制的机构！心合学院在课程模式上也不断精进，目前的系统课程都细分为逐个的版块进行教学，每个板块由一节理论，一节实操，再一节答疑课，分开进行，让学员学习后可以得到快速实践与纠正指导，帮助学员消化课程，巩固所学内容，保证学习效果。且每节课内容简洁不繁复，学员每天抽一个小时学习即可，学习时间自由，而且都可以反复观看，规避线下学习学费高昂且无法温习的弊端，提高学习吸收率，让学员稳步提升！

　　因为心合瑜伽学院匠心研制的课程与优质的服务，全国各地也有越来越多的学员对心合的老师们表达了感谢，感谢他们当初的坚持让自己接触到了心合学院，有了改变自己的机会！

　　开创合伙人新模式，帮助更多瑜伽人系统学习随着瑜伽教学法和课程体系的完善，心合瑜伽学院让数以万计的老师得到了质的提升，为了帮助更多的人，让更多的瑜伽老师学习到行业缺失的教学法与课程体系，心合学院特别于2021年5月启动合伙人2.0模式！推动线上瑜伽教学向更系统的培训发展！早在2016年心合学院就推出了合伙人1.0模式，开创了瑜伽线上教学，让线年出现了井喷式的发展。推动了知识付费，但由于当时真正的系统高价课程还没有研发完备，所以1.0模式最大的弊端是没办法推广高价课，只能推广众多的低价课；合伙人2.0模式将研发出的系统高价课借助的合伙人进行推广，推动线上瑜伽教学向更系统的培训发展，真正实现瑜伽线上教育培训！

　　心合学院一直引领着瑜伽行业的变革与发展，从2015年成立以来飞速发展，在瑜伽教学法和课程体系的引领下，教学效果显著，线+伽人的认可。每年进行系统的瑜伽教练培训3000人次以上，是目前全国每年系统培训人次最多的瑜伽教练培训机构。也是全行业第一家提出“课程不满意，全额退款”的机构，很多人都被心合的课程效果所吸引，深圳、长沙、杭州等地的瑜伽馆都点名要心合的老师！

　　心合瑜伽学院一直以“改善瑜伽行业现状，引领瑜伽行业发展”为使命，着力打造“体系完整的瑜伽教练提升机构”，“做走心的瑜伽教育机构，让瑜伽帮助更多的人”是心合学院一向以来的原则和口号。心合学院也都做到了！心合学院真正身体力行帮助着更多的人，给瑜伽行业带来了标杆作用！